Dr. Javier L Crespo

Dr. Javier L Crespo
HEAD of TALENT con una sólida experiencia profesional, que aporta catorce años de experiencia directiva en el área de recursos humanos y en proyectos de consultoría, con expertise en Talent Management & Well–being at Work. Ha trabajado en sectores industriales, académicos, sanitarios y de servicios, aportando valor al desarrollo del negocio y a la productividad del capital humano. Orientado a resultados a través de los equipos y personas, ha desarrollado proyectos de Employer branding, Gestión del Cambio, Mapas de Talento, Formación y Desarrollo, Recruitment, Selección, PRL, Clima laboral, Teambuilding, EFR, Gestión por competencias y evaluación del desempeño, Docencia y Comunicación Interna. Formación
  • DOCTOR CUM LAUDE EN PSICOLOGÍA SOCIAL DEL TRABAJO Y LAS ORGANIZACIONES por la Universidad Autónoma de Barcelona.
  • MÁSTER EN DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS. EAE Business School – UPC (Barcelona).
  • EXPERTO en GESTIÓN DE LA TECNOLOGÍA E INNOVACIÓN, en la Agrupación del Conocimiento en Gestión Empresarial (Cluster Conocimiento Bilbao).
  • LICENCIADO en Psicología. UPV/EHU
Experiencia
  • JEFE DE TALENTO Territorial en QUIRÓNSALUD, dando servicio a 8 centros de trabajo (aprox. 7000 personas) en Reclutamiento y Selección, Formación y desarrollo, Comunicación interna, Planes de acogida, Carrera, Igualdad y Conciliación, Employer Branding, Clima laboral y Calidad. Dirigiendo un equipo de 6 personas.
  • Logros: Aprobación GENCAT Plan de Igualdad en el HSCOR y Estudio de Clima Laboral en CM Teknon- Joint Comission.
  • DIRECTOR DE RECURSOS HUMANOS en Fundación privada UNIVERSITAT ABAT OLIBA CEU (aprox. 435 personas). Apoderado. Máximo responsable de admón. de personal, compensación, selección, formación y desarrollo, PRL, Evaluación profesorado/Docentia y programa de Universidad Familiarmente responsable. Dirigiendo un equipo de 3 personas.
  • Logros: XV Premio Ángel Herrera a la mejora de la gestión y los servicios (2010/11) por certificación Efr – Fundación más familia.
  • DIRECTOR DE CONSULTORÍA DE FACTOR HUMANO en GLOBAL GROUP. Máximo responsable de la oficina de Barcelona. Business Developer de la unidad de negocio. Dirección técnica y organizacional. Consultoría de RR.HH. y Desarrollo organizacional. Formación + Desarrollo, Talent Management, Prevención de Riesgos Laborales. Clientes: Pepe Jeans, Bacardí, UPM, Le meridien, LÓreal, etc.
  • Logros: Aumento de la facturación en un 237% en tres años y la Certificación ISO 9001.
  • GERENTE DE FORMACIÓN Y RECURSOS HUMANOS EN GRUPO ECA GLOBAL. Dirección y gestión de las diversas cuentas de la unidad de negocio. Consultoría integral de formación. Team leader. Formador, facilitador y consultor. Clientes: Anefryc, General Cable, UPM BLL, etc. Logro: Jefatura de actividad con mejor relación coste beneficio de la sección.
  • RESPONSABLE DEL CENTRO DE FORMACIÓN EN NUEVAS TECNOLOGÍAS EN FONDO FORMACIÓN – Zona Este (Vizcaya). Key account manager. Gestión del centro y de los recursos humanos. Gestión de grandes Planes de formación en empresas industriales y de base tecnológica. Consultoría quaternaire de formación.
  • Clientes: Federal Mogul, Gestamp Group, Parque tecnológico de Zamudio, Mecánica La Peña, etc. Logro: Ascenso de técnico gestor a Responsable de Centro.
  • DIRECTOR DE PROGRAMAS Full Time y weekend en DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS en EAE BUSINESS SCHOOL (GRUPO PLANETA) y PROFESOR titular de Bienestar Laboral y Organizaciones Saludables.